## 2022年黔东南州事业单位招聘公告
简介
为满足黔东南州各级事业单位补充工作人员的需求，根据《贵州省事业单位公开招聘人员制度实施办法》(黔人社发〔2016〕441号)等相关规定，2022年黔东南州将组织开展事业单位公开招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。
二、招聘对象及条件
(一)招聘对象
1. 符合招聘岗位要求的社会在职、失业人员及2022年应届毕业生。 2. 符合招聘岗位要求的定向、委培应届毕业生。
(二)基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍； 2. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和道德品行； 3. 遵纪守法，具有良好的职业道德； 4. 年龄一般在18周岁以上（2004年9月1日及以前出生），35周岁以下（1986年9月1日及以后出生）。部分岗位对年龄有特殊要求的，以岗位要求为准。 5. 具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质； 6. 具备招聘岗位所需的学历、学位、专业及其他条件。 7. 具备招聘岗位所需要的其他资格条件。
(三)有下列情形之一的，不得报考：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的； 2. 被开除中国共产党党籍、开除公职的； 3. 受到党纪政务处分，处分期未满的； 4. 因违反国家法律法规，尚在禁考期内的； 5. 法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、招聘岗位及人数
本次黔东南州事业单位公开招聘共计XXX个岗位，招聘XXX人。具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《2022年黔东南州事业单位公开招聘岗位信息表》(附件1)。
四、报名与资格审查
(一)报名时间及方式
本次招聘采取网上报名的方式进行，报名时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。
(二)报名网址
考生登录XXXX网站进行报名。
(三)资格审查
1. 资格初审：报名期间，由招聘单位对应聘人员进行资格初审。 2. 资格复审：资格初审合格者，需在规定时间内到指定地点进行资格复审。
五、考试
考试采取笔试、面试相结合的方式进行。
(一)笔试
1. 笔试内容：主要测试应聘人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。 2. 笔试时间及地点：详见准考证。
(二)面试
1. 面试方式：根据招聘岗位的特点，采取结构化面试、无领导小组讨论等方式进行。 2. 面试时间及地点：另行通知。
六、体检与考察
(一)体检
根据考试总成绩，按招聘计划1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(二)考察
体检合格人员进入考察环节。考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。
七、公示与聘用
(一)公示
经考察合格的人员，确定为拟聘用人选，并在黔东南州人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示期为7个工作日。
(二)聘用
公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。
八、其他事项
1. 本次招聘不收取任何费用。 2. 应聘人员须对本人提供的报名信息真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。 3. 本公告由黔东南州人力资源和社会保障局负责解释。
附件：
1. 《2022年黔东南州事业单位公开招聘岗位信息表》
黔东南州人力资源和社会保障局
XXXX年XX月XX日
请注意：
以上内容仅供参考，具体招聘信息请以黔东南州人力资源和社会保障局发布的公告为准。
2022年黔东南州事业单位招聘公告**简介**为满足黔东南州各级事业单位补充工作人员的需求，根据《贵州省事业单位公开招聘人员制度实施办法》(黔人社发〔2016〕441号)等相关规定，2022年黔东南州将组织开展事业单位公开招聘工作。现将有关事项公告如下：**一、招聘原则**坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方式进行。**二、招聘对象及条件****(一)招聘对象**1. 符合招聘岗位要求的社会在职、失业人员及2022年应届毕业生。 2. 符合招聘岗位要求的定向、委培应届毕业生。**(二)基本条件**1. 具有中华人民共和国国籍； 2. 拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，具有良好的政治素质和道德品行； 3. 遵纪守法，具有良好的职业道德； 4. 年龄一般在18周岁以上（2004年9月1日及以前出生），35周岁以下（1986年9月1日及以后出生）。部分岗位对年龄有特殊要求的，以岗位要求为准。 5. 具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质； 6. 具备招聘岗位所需的学历、学位、专业及其他条件。 7. 具备招聘岗位所需要的其他资格条件。**(三)有下列情形之一的，不得报考：**1. 曾因犯罪受过刑事处罚的； 2. 被开除中国共产党党籍、开除公职的； 3. 受到党纪政务处分，处分期未满的； 4. 因违反国家法律法规，尚在禁考期内的； 5. 法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。**三、招聘岗位及人数**本次黔东南州事业单位公开招聘共计XXX个岗位，招聘XXX人。具体招聘岗位、人数、资格条件等详见《2022年黔东南州事业单位公开招聘岗位信息表》(附件1)。**四、报名与资格审查****(一)报名时间及方式**本次招聘采取网上报名的方式进行，报名时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。**(二)报名网址**考生登录XXXX网站进行报名。**(三)资格审查**1. 资格初审：报名期间，由招聘单位对应聘人员进行资格初审。 2. 资格复审：资格初审合格者，需在规定时间内到指定地点进行资格复审。**五、考试**考试采取笔试、面试相结合的方式进行。**(一)笔试**1. 笔试内容：主要测试应聘人员的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。 2. 笔试时间及地点：详见准考证。**(二)面试**1. 面试方式：根据招聘岗位的特点，采取结构化面试、无领导小组讨论等方式进行。 2. 面试时间及地点：另行通知。**六、体检与考察****(一)体检**根据考试总成绩，按招聘计划1:1的比例，从高分到低分确定体检对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。**(二)考察**体检合格人员进入考察环节。考察内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。**七、公示与聘用****(一)公示**经考察合格的人员，确定为拟聘用人选，并在黔东南州人力资源和社会保障局网站上进行公示，公示期为7个工作日。**(二)聘用**公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。**八、其他事项**1. 本次招聘不收取任何费用。 2. 应聘人员须对本人提供的报名信息真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格。 3. 本公告由黔东南州人力资源和社会保障局负责解释。**附件：**1. 《2022年黔东南州事业单位公开招聘岗位信息表》**黔东南州人力资源和社会保障局****XXXX年XX月XX日****请注意：**以上内容仅供参考，具体招聘信息请以黔东南州人力资源和社会保障局发布的公告为准。