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面试的方式有哪几种简介:面试是在职场中常见的一种选拔方法，通过与应聘者进行交流和评估，雇主能够更好地了解应聘者的能力、背景和素质。本文将介绍面试的几种方式及其特点。多级标题:I. 个人面试A. 结构化面试B. 非结构化面试II. 集体面试III. 电话面试IV. 视频面试V. 网络面试内容详细说明:I. 个人面试个人面试是最常见的面试形式之一。在这种面试中， …