## 吉林大学图书馆招聘
简介
吉林大学图书馆，作为吉林大学重要的教学科研支撑单位，馆藏资源丰富，服务体系完善，现因工作需要，诚聘英才，欢迎有志于图书馆事业发展的优秀人才加入我们的团队。### 一、招聘岗位#### 1.1 文献信息资源建设岗 (若干名)
岗位职责：
负责图书馆馆藏资源的采购、编目、加工等工作；
参与数据库建设与维护；
负责文献信息资源的质量控制；
参与图书馆信息资源建设规划的制定与实施；
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
图书情报、档案学、信息管理等相关专业本科及以上学历；
熟悉图书馆文献信息资源建设流程；
熟悉各种图书馆自动化系统及相关软件；
具备较强的文献检索、信息分析能力；
具有良好的沟通能力和团队合作精神；
具有较强的责任心和吃苦耐劳精神。
优先考虑具有相关工作经验者。#### 1.2 读者服务岗 (若干名)
岗位职责：
负责读者咨询与服务工作；
负责图书馆阅览室的管理与维护；
负责图书馆借阅、归还等业务流程的执行；
参与图书馆读者服务的改进与创新；
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
图书馆学、信息管理等相关专业本科及以上学历；
熟悉图书馆读者服务流程和规章制度；
具有良好的沟通能力和服务意识；
具有较强的责任心和团队合作精神；
具备一定的计算机操作技能；
熟悉图书馆管理软件者优先。#### 1.3 技术支持岗 (若干名)
岗位职责：
负责图书馆计算机网络及相关设备的维护与管理；
负责图书馆信息系统的运行维护；
负责图书馆信息安全管理；
参与图书馆信息化建设项目；
完成领导交办的其他工作。
任职要求：
计算机相关专业本科及以上学历；
熟悉网络管理、数据库管理等技术；
熟悉各种操作系统和服务器管理；
具有较强的解决问题能力和分析能力；
具有良好的沟通能力和团队合作精神；
具有相关工作经验者优先。### 二、招聘流程1.
报名：
请将简历及相关证明材料发送至邮箱：[此处填写邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。 2.
初选：
图书馆人事部门将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。 3.
面试：
面试将考察应聘者的专业知识、技能、沟通能力和综合素质。 4.
体检：
面试合格者需进行体检。 5.
录用：
体检合格者将被正式录用。### 三、福利待遇吉林大学图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括但不限于：五险一金、带薪休假、节日福利、年度体检等。### 四、联系方式联系人：[此处填写联系人姓名]联系电话：[此处填写联系电话]邮箱：[此处填写邮箱地址]
请注意：
以上信息仅供参考，具体岗位要求及招聘流程以吉林大学图书馆官方发布的信息为准。 请在投递简历前仔细阅读吉林大学图书馆官方发布的招聘公告。
吉林大学图书馆招聘**简介**吉林大学图书馆，作为吉林大学重要的教学科研支撑单位，馆藏资源丰富，服务体系完善，现因工作需要，诚聘英才，欢迎有志于图书馆事业发展的优秀人才加入我们的团队。
一、招聘岗位
1.1 文献信息资源建设岗 (若干名)* **岗位职责：*** 负责图书馆馆藏资源的采购、编目、加工等工作；* 参与数据库建设与维护；* 负责文献信息资源的质量控制；* 参与图书馆信息资源建设规划的制定与实施；* 完成领导交办的其他工作。* **任职要求：*** 图书情报、档案学、信息管理等相关专业本科及以上学历；* 熟悉图书馆文献信息资源建设流程；* 熟悉各种图书馆自动化系统及相关软件；* 具备较强的文献检索、信息分析能力；* 具有良好的沟通能力和团队合作精神；* 具有较强的责任心和吃苦耐劳精神。* 优先考虑具有相关工作经验者。
1.2 读者服务岗 (若干名)* **岗位职责：*** 负责读者咨询与服务工作；* 负责图书馆阅览室的管理与维护；* 负责图书馆借阅、归还等业务流程的执行；* 参与图书馆读者服务的改进与创新；* 完成领导交办的其他工作。* **任职要求：*** 图书馆学、信息管理等相关专业本科及以上学历；* 熟悉图书馆读者服务流程和规章制度；* 具有良好的沟通能力和服务意识；* 具有较强的责任心和团队合作精神；* 具备一定的计算机操作技能；* 熟悉图书馆管理软件者优先。
1.3 技术支持岗 (若干名)* **岗位职责：*** 负责图书馆计算机网络及相关设备的维护与管理；* 负责图书馆信息系统的运行维护；* 负责图书馆信息安全管理；* 参与图书馆信息化建设项目；* 完成领导交办的其他工作。* **任职要求：*** 计算机相关专业本科及以上学历；* 熟悉网络管理、数据库管理等技术；* 熟悉各种操作系统和服务器管理；* 具有较强的解决问题能力和分析能力；* 具有良好的沟通能力和团队合作精神；* 具有相关工作经验者优先。
二、招聘流程1. **报名：** 请将简历及相关证明材料发送至邮箱：[此处填写邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。 2. **初选：** 图书馆人事部门将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。 3. **面试：** 面试将考察应聘者的专业知识、技能、沟通能力和综合素质。 4. **体检：** 面试合格者需进行体检。 5. **录用：** 体检合格者将被正式录用。
三、福利待遇吉林大学图书馆为员工提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括但不限于：五险一金、带薪休假、节日福利、年度体检等。
四、联系方式联系人：[此处填写联系人姓名]联系电话：[此处填写联系电话]邮箱：[此处填写邮箱地址]**请注意：** 以上信息仅供参考，具体岗位要求及招聘流程以吉林大学图书馆官方发布的信息为准。 请在投递简历前仔细阅读吉林大学图书馆官方发布的招聘公告。