三峡大学人才招聘
概述
三峡大学，坐落在风景如画的长江三峡腹地，是中国教育部直属的综合性大学。学校学科齐全，师资力量雄厚，在教学、科研、社会服务等方面取得了显著成绩。目前，三峡大学面向社会公开招聘各类优秀人才，以充实师资队伍，促进学校发展。
招聘岗位
一、教师岗位
学科方向：
理工科、人文社科、艺术类等相关学科
学历要求：
博士及以上学历
职称要求：
副教授及以上职称
年龄要求：
一般不超过45周岁
二、管理岗位
行政岗位：
办公室主任、人事处长、财务处长等
科研管理岗位：
科研院处长、学科带头人等
学历要求：
硕士及以上学历
职称要求：
中级及以上职称
年龄要求：
一般不超过40周岁
三、专业技术岗位
实验室主任：
负责实验室的日常管理和技术指导
实验员：
从事实验设备的维护、实验数据的收集和分析
信息技术工程师：
负责网络维护、系统管理等工作
学历要求：
本科及以上学历
职称要求：
初级及以上职称
年龄要求：
一般不超过35周岁
招聘条件
1. 具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。 2. 具有较高的专业水平和教育教学能力。 3. 身心健康，能够胜任岗位职责。 4. 符合招聘岗位的具体要求。
招聘程序
1.
报名：
应聘者可通过三峡大学人才招聘网站或电子邮件提交个人简历和相关材料。 2.
资格审查：
学校将对应聘者的简历和材料进行初审，符合条件者进入笔试环节。 3.
笔试：
笔试内容包括专业知识和综合能力测试。 4.
面试：
面试小组由学校相关专家组成，主要考察应聘者的专业素质、教学能力和发展潜力。 5.
体检：
体检合格者方可办理入职手续。
福利待遇
三峡大学为新入职员工提供以下福利待遇：
安家费：
符合条件者可享受一定数额的安家费。
住房补贴：
学校为符合条件的员工提供住房补贴。
五险一金：
学校为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
定期体检：
学校为员工提供定期体检服务。
培训机会：
学校鼓励员工参加各类培训和进修，提升个人能力。
联系方式
有意应聘者请将简历发送至：hr@sctu.edu.cn联系电话：0717-6393610网站：http://zhaopin.sctu.edu.cn
**三峡大学人才招聘****概述**三峡大学，坐落在风景如画的长江三峡腹地，是中国教育部直属的综合性大学。学校学科齐全，师资力量雄厚，在教学、科研、社会服务等方面取得了显著成绩。目前，三峡大学面向社会公开招聘各类优秀人才，以充实师资队伍，促进学校发展。**招聘岗位****一、教师岗位*** **学科方向：**理工科、人文社科、艺术类等相关学科 * **学历要求：**博士及以上学历 * **职称要求：**副教授及以上职称 * **年龄要求：**一般不超过45周岁**二、管理岗位*** **行政岗位：**办公室主任、人事处长、财务处长等 * **科研管理岗位：**科研院处长、学科带头人等 * **学历要求：**硕士及以上学历 * **职称要求：**中级及以上职称 * **年龄要求：**一般不超过40周岁**三、专业技术岗位*** **实验室主任：**负责实验室的日常管理和技术指导 * **实验员：**从事实验设备的维护、实验数据的收集和分析 * **信息技术工程师：**负责网络维护、系统管理等工作 * **学历要求：**本科及以上学历 * **职称要求：**初级及以上职称 * **年龄要求：**一般不超过35周岁**招聘条件**1. 具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，品行端正。 2. 具有较高的专业水平和教育教学能力。 3. 身心健康，能够胜任岗位职责。 4. 符合招聘岗位的具体要求。**招聘程序**1. **报名：**应聘者可通过三峡大学人才招聘网站或电子邮件提交个人简历和相关材料。 2. **资格审查：**学校将对应聘者的简历和材料进行初审，符合条件者进入笔试环节。 3. **笔试：**笔试内容包括专业知识和综合能力测试。 4. **面试：**面试小组由学校相关专家组成，主要考察应聘者的专业素质、教学能力和发展潜力。 5. **体检：**体检合格者方可办理入职手续。**福利待遇**三峡大学为新入职员工提供以下福利待遇：* **安家费：**符合条件者可享受一定数额的安家费。 * **住房补贴：**学校为符合条件的员工提供住房补贴。 * **五险一金：**学校为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 * **定期体检：**学校为员工提供定期体检服务。 * **培训机会：**学校鼓励员工参加各类培训和进修，提升个人能力。**联系方式**有意应聘者请将简历发送至：hr@sctu.edu.cn联系电话：0717-6393610网站：http://zhaopin.sctu.edu.cn