2023年部队招聘文职人员岗位表(2022年部队文职招聘)

2023年部队招聘文职人员岗位表

简介:

随着时代的发展和军队现代化建设的推进,2023年部队招聘文职人员岗位表出炉了。本次招聘面向全国范围内的青年人才,旨在选聘优秀的文职人员为军队现代化建设提供有力的支持和保障。

一、一级标题:行政管理类岗位

1. 行政助理:负责协助行政部门的日常工作,包括文件管理、会议安排、资料整理等。

2. 人力资源专员:负责人员招聘、福利待遇管理、员工关系的协调等。

3. 培训主管:负责组织制定培训计划、安排培训资源,提高员工素质和能力。

二、一级标题:后勤保障类岗位

1. 后勤供应专员:负责物资采购、仓储管理和供应链的协调工作。

2. 食堂管理人员:负责食材采购、菜品研发、餐饮服务的管理。

3. 安全管理人员:负责制定安全管理制度、安全检查和应急预案。

三、一级标题:信息技术类岗位

1. 网络管理工程师:负责网络设备的维护、安全排查和故障处理。

2. 数据分析员:负责对大数据进行分析,提供军事决策支持。

3. 系统运维工程师:负责计算机系统的运行和软件的安装、调试等工作。

四、一级标题:宣传媒体类岗位

1. 新闻发言人:负责部队新闻发布、媒体关系的协调工作。

2. 军事摄影师:负责记录军队训练和演习的照片和视频。

3. 军事信息编辑:负责编辑军事期刊、报纸等宣传媒体内容。

内容详细说明:

根据2023年部队招聘文职人员岗位表,本次招聘共开设了四大类别的岗位,分别是行政管理类岗位、后勤保障类岗位、信息技术类岗位和宣传媒体类岗位。

在行政管理类岗位中,行政助理需要有良好的组织协调能力和文件管理能力,协助行政部门的日常工作。人力资源专员需要具备人员招聘和员工关系处理的能力,做好员工福利的管理。培训主管负责制定培训计划和资源的安排,促进员工的成长和发展。

后勤保障类岗位中,后勤供应专员负责物资采购和存储管理,保障军队的正常运作。食堂管理人员负责菜品的研发和餐饮服务的管理,提供给部队官兵健康的饮食。安全管理人员负责制定安全管理制度和应急预案,保障军事设施和人员的安全。

信息技术类岗位中,网络管理工程师需要具备网络设备维护和故障处理的能力,保障部队的信息通畅。数据分析员负责对大数据进行分析和挖掘,为军事决策提供支持。系统运维工程师负责计算机系统的运行和软件的安装、调试等工作,维护军事信息系统的稳定。

宣传媒体类岗位中,新闻发言人负责部队新闻发布和媒体关系的协调,宣传部队形象。军事摄影师负责记录军队训练和演习的照片和视频,传递军事信息。军事信息编辑负责编辑军事期刊、报纸等宣传媒体的内容,宣传军事知识和成果。

综上所述,2023年部队招聘文职人员岗位表开设了多个岗位,旨在选拔优秀的人才为军队现代化建设提供支持和保障。不同类别的岗位需求不同的能力和素质,希望广大青年人才能积极参与,为我们强大的军队贡献自己的力量。

原文链接:,转发请注明来源!