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为什么面试官会问“是否独生子女”这个
1、独生子女:往往是看你将来要赡养四位长辈的社会责任与压力,更需要适应社会的竞争与合作。竞争是个人努力的表现,合作是社会的需要。通过这两者的有机结合,让个人随着社会一起进步。
2、一般是退休时独生子女的父母有相应待遇。如果是问从业的亲属情况(是否独生子女)的,一般是从业危险系数较高。
3、如果你的家里只有一个孩子,那么他就会问你家乡在哪里,因为你不可能工作在离家比较远的地方,如果选择的工作离你的家乡比较远,那么公司一定不会接受你,因为他知道你工作一天时间就会离开。
4、是的,有些面试官通过这个问题,了解一下候选人的背景情况。建议客观回答即可,同时表达对岗位要求自己具备相应的能力。
5、那个面试官真的只是想知道你的家庭情况。这个问题也可能关系到候选人的家庭背景和生活环境。了解候选人的父母职业情况、家庭资产情况等背景情况。
6、反正,自己的档案里记录得清清楚楚,自己撒谎也没有用。
找工作面试的时候,面试官问我是不是独生子女,这是什么意思??
很可能面试官对独生子女有偏见,或者说有担忧。独生子女可能有什么问题?一个孩子,父母过分溺爱,百依百顺,缺乏兄弟姐妹,不懂分享,可能会助长了孩子的自私和任性,自命不凡不合群,没同情心和责任感。
我觉得是公司考虑到你个人的经济压力和稳定性,因为这个社会重男轻女,你是非独就可能需要靠这份工作养家养自己,如果工资低你就会换工作然后不稳定,但是独生女父母就会给你安排房子车子对你没有太多的要求。
相对于多子女家庭,面试官担心你找工作的决定多大程度受你的家人影响,而这影响是否会造成未来工作稳定性的问题。所以,有时候面试官可能在考察你的求职动机时,问问你是否是独生子女,父母对你找这个工作的态度怎么样等等。
独生子女:往往是看你将来要赡养四位长辈的社会责任与压力,更需要适应社会的竞争与合作。竞争是个人努力的表现,合作是社会的需要。通过这两者的有机结合,让个人随着社会一起进步。
是的,有些面试官通过这个问题,了解一下候选人的背景情况。建议客观回答即可,同时表达对岗位要求自己具备相应的能力。
出于你以后对于家庭的责任以及所承担的家庭经济负担。如果你是独生子女可能以后家庭负担就会重一点。但相反你的独立性以及自主性可能不如那些有弟兄的孩子。
面试的时候为什么总是会问你是不是独生子女?
1、很可能面试官对独生子女有偏见,或者说有担忧。独生子女可能有什么问题?一个孩子,父母过分溺爱,百依百顺,缺乏兄弟姐妹,不懂分享,可能会助长了孩子的自私和任性,自命不凡不合群,没同情心和责任感。
2、我觉得是公司考虑到你个人的经济压力和稳定性,因为这个社会重男轻女,你是非独就可能需要靠这份工作养家养自己,如果工资低你就会换工作然后不稳定,但是独生女父母就会给你安排房子车子对你没有太多的要求。
3、主要看你需不需要回家帮着养老,或者家里出事,有没有兄弟姐妹帮你分担,另外一个可能是判定你家里的城镇情况等,之前独生子女多。
4、而问“是否为独生子女”,常常醉翁之意不在酒,不是在评估你的能力,而是考察你的稳定性。
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