辞职报告提交后
简介：
辞职是每个职场人士都可能面临的一个重要决策，而辞职报告的提交是整个辞职过程中的最后一步。在提交辞职报告后，职员需要做好各种准备，以及面对即将到来的变化和挑战。
多级标题：
1. 维护良好的工作关系
2. 积极完成交接工作
3. 清理个人工作资料
4. 积极备案
5. 保持沟通
6. 对新工作做好准备
内容详细说明：
1. 维护良好的工作关系：即使已经决定离职，也要继续保持良好的合作态度和工作关系。这不仅有利于顺利完成离职交接工作，还能够维护与同事、上司以及公司的关系网络，为未来的职业发展留下良好的口碑。
2. 积极完成交接工作：辞职后，赋予你交接工作的责任不轻，因为你将是新接手人员的桥梁。在这个阶段，你需要与新接手人员进行充分的沟通和协调，确保工作的连续性和顺利交接。
3. 清理个人工作资料：在离职之前，务必清理个人工作资料，包括电脑、办公桌、文件夹等。同时，也要注意保护公司的机密信息和资料，确保不会泄露相关信息。
4. 积极备案：在辞职之后，公司可能会要求你填写一些离职相关的文件，如离职申请表、离职调查问卷等。务必认真填写，并按照公司要求提交，以便顺利办理离职手续。
5. 保持沟通：辞职后，还要保持与公司和部门的沟通，以便及时了解离职后的事务发展状况。同时，也可以通过与前同事、上司的保持联系，了解公司的动态和职业发展机会。
6. 对新工作做好准备：提交辞职报告意味着即将进入新的工作环境和角色。在离职之后，可以利用这段时间来进行职业规划，加强自身的能力提升，为新的工作做好充分准备。
总结：
提交辞职报告后，维护好与公司和同事的关系，积极完成离职交接工作，清理个人工作资料，积极备案，并保持与公司的沟通等是离职后需要注意的一些事项。同时，也要为新工作做好充分的准备，以便能够更好地适应新的工作环境和角色。