离职申请书
简介：
离职申请书是员工向公司提出离职申请的正式文书，用于通知公司管理层自己将离开岗位的意愿，并说明离职原因。离职申请书应该言简意赅，表达清晰，同时体现出对公司的感恩和对职业生活的尊重。
多级标题：
Ⅰ. 离职申请书的格式
A. 日期
B. 公司名称及地址
C. 联系方式
Ⅱ. 离职申请书的内容
A. 表达对公司的感谢
B. 说明离职原因
C. 提供离职日期和交接安排
D. 表达对协助交接的愿望
E. 结束语
内容详细说明：
Ⅰ. 离职申请书的格式
A. 日期
离职申请书应标明日期，包括年、月、日。这是为了让公司明确申请离职的时间节点。
B. 公司名称及地址
在离职申请书的开头，应注明公司的全称和地址，以确保申请书能够准确送达。
C. 联系方式
在离职申请书的结尾，应留下申请人的联系方式，方便公司与申请人沟通。
Ⅱ. 离职申请书的内容
A. 表达对公司的感谢
在离职申请书的开头，应表达对公司的感谢之情，感谢公司给予的职业机会和培养。同时，也可以简单地描述在公司的成长和收获。
B. 说明离职原因
在离职申请书的主体部分，应说明离职的原因。原因可以包括个人发展需求、家庭因素或职业转变等。在说明离职原因时，要客观、诚实并坚持尊重的态度。
C. 提供离职日期和交接安排
在离职申请书中，应明确提供离职日期并提出交接安排。离职日期可以根据公司的通知规定或与上级协商确定。交接安排包括交接的内容、时间以及协助交接的具体方式。
D. 表达对协助交接的愿望
离职申请书的最后，应表达对公司协助交接工作的愿望。这体现了对公司的尊重和职业道德，有助于公司顺利过渡。
E. 结束语
在离职申请书的结尾，可以再次表达对公司的感谢，并以礼貌的措辞结束信函。
以上是一份离职申请书的范文，希望对您有所帮助。在编写离职申请书时，请根据自己的实际情况进行适当调整，以确保表达清晰、文笔流畅。祝您离职申请顺利！