企业工会委员有什么待遇
简介：
企业工会委员相当于企业工会的骨干力量，他们是由工会会员选举产生的代表职工利益的代表。作为企业工会的一员，工会委员享有许多待遇和福利，以保障他们履行工作职责的权益。
多级标题：
一、工会委员的选举与资格要求
二、工会委员的职责与权益
三、工会委员的福利待遇
内容详细说明：
一、工会委员的选举与资格要求
工会委员的产生是经过全体工会会员的选举而产生的。根据工会章程规定，一般会员可以自愿报名参选，经过工会会员投票选举产生。而工会委员的资格要求通常要求候选人是本企业的正式员工，具有一定的工作年限和较高的民主积极性。
二、工会委员的职责与权益
工会委员作为职工利益的代表，他们有责任参与企业的决策过程，提出职工的意见和建议。他们有权利参与工伤事故的调查与处理，维护职工的合法权益。同时，工会委员还有权利与企业管理层进行协商，保障职工福利待遇的提高，并监督企业的用人制度，提高职工的工作条件。
三、工会委员的福利待遇
作为企业工会的重要成员，工会委员享受一定的福利待遇。他们通常会获得一定的办公经费用于开展工会工作，并享受一定的官方待遇，例如，工会委员可以在工作时间内从事工会事务，合理利用工作时间为职工争取权益。此外，工会委员还有机会参加培训和学习班，提高自身的素质和能力。
总结：
企业工会委员作为职工利益的代表，其待遇和福利是为了保障他们履行工作职责的权益。通过选举产生的工会委员拥有参与企业决策、维护职工权益的职责与权益，并享受一定的福利待遇，以激励他们更好地履行职责，确保职工的权益得到维护和保障。