简介:
离职申请书是员工向公司提出离职申请的书面文件，用于说明离职的原因和离职日期等信息。本文将按照文章格式，详细说明一份简单的离职申请书。
多级标题:
I. 离职申请书
A. 简介
II. 原因说明
A. 工作环境
B. 职业发展
III. 希望解决的问题反馈
A. 沟通问题
B. 工作安排问题
IV. 感谢与道别
A. 感谢
B. 道别
V. 联络方式
A. 个人联系方式
B. 可联系的时间段
内容详细说明:
I. 离职申请书
A. 简介
尊敬的公司领导或相关部门负责人，我是xxx（员工姓名），现就我在公司（公司名称）的职务，递交此份离职申请书。
II. 原因说明
A. 工作环境
经过深思熟虑和仔细考虑，我认为工作环境对我的工作效率和心理状态造成了负面影响。相关措施的不足导致我难以充分发挥个人才华，并感受到工作压力的加剧。
B. 职业发展
作为一名职业人员，我积极追求个人职业发展和成长。然而，我在目前的职位上感到发展空间有限，缺乏与个人能力和背景相匹配的机会。因此，为了追求更好的职业发展，我做出了离职的决定。
III. 希望解决的问题反馈
A. 沟通问题
由于工作量的增加和责任的增加，我发现与上级的沟通不畅，导致工作进展受阻。我希望公司能够重视并改进组织内部的沟通机制，为员工提供更好的工作环境。
B. 工作安排问题
我经常遇到工作任务的安排不合理，导致工作期限紧张和质量无法保证的问题。我建议公司在工作安排上做出一定的改进，合理分配工作量，以充分发挥员工的能力。
IV. 感谢与道别
A. 感谢
我要感谢公司给予我的机会和培养，让我在这段时间内学到了许多宝贵的经验和技能。我也要感谢与我一起工作的同事们，你们的合作与支持让我度过了这段难忘的时光。
B. 道别
尽管我将离开公司，但我将永远怀念这里的点点滴滴。我真诚地祝愿公司在未来能够越来越好，希望我们有机会再次相聚。
V. 联络方式
A. 个人联系方式
为了方便公司与我联系，我在此留下我的个人联系方式如下：（电话号码或邮箱等）
B. 可联系的时间段
我可以在（具体时间段或日期）接受公司的咨询或面谈。
以上为简单离职申请书的格式和内容详细说明。离职申请书应当准确表达离职的原因和感激，并提出自己对于工作环境和问题反馈的希望，以便给公司提供改进的机会。同时，提供个人联系方式和可联系的时间段，方便公司与员工进行进一步的沟通和交流。